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机关单位控烟措施及成效简介9篇

时间:2022-11-15 10:30:02 公文范文 浏览量:

机关单位控烟措施及成效简介9篇机关单位控烟措施及成效简介  充分利用健康教育宣传栏宣传橱窗控烟海报等多种形式开展吸烟有害健康的宣传教育充分利用世界无烟日等重大活动大力开展吸烟危害性的宣传教育组下面是小编为大家整理的机关单位控烟措施及成效简介9篇,供大家参考。

机关单位控烟措施及成效简介9篇

篇一:机关单位控烟措施及成效简介

  充分利用健康教育宣传栏宣传橱窗控烟海报等多种形式开展吸烟有害健康的宣传教育充分利用世界无烟日等重大活动大力开展吸烟危害性的宣传教育组织观看吸烟引发疾病的病例和造成的后果邀请专业人员讲解吸烟危害身体的原理和如何采取有力的戒烟措施吸烟的同志在做好自身戒烟的同时也要做好他人的劝烟工作不吸烟的同志要积极监督帮助吸烟的同志做好戒烟工作全体干部一致投入到控烟工作中去

  单位控烟工作计划(精选6篇)

  单位控烟工作计划(精选6篇)时间是箭,去来迅疾,我们又将迎来新一轮的努力,来为以后的工作做一份计划吧。可是到底什么样的工作计划才是适合自己的呢?以下是小编收集整理的单位控烟工作计划(精选6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。单位控烟工作计划1一、创建无烟企业目的1、为全体职工和来访者创造健康良好的工作环境;2、提高员工戒烟意识,掌握戒烟方法和技巧,降低员工的吸烟率,保护员工的身体健康;3、完善企业控烟制度,建立科学的企业控烟模式,推动企业控烟工作持续开展;4、为履行《who烟草控制框架公约》做准备;5、总结企业控烟经验,为国家推广控烟政策及在全社会推动控烟工作提供依据。二、创建无烟企业目标1、企业职工率先戒烟,创造企业无烟环境,并积极参与社会控烟工作;2、2012年6月份达到《“无烟企业”评估标准》。三、目标人群1、重点干预对象:公司全体员工,特别是目前吸烟的员工。2、一般干预对象:来访者3、宣传覆盖对象:员工、员工家属及来访者四、实施步骤及办法(一)准备阶段(2xxx年3月)1、企业成立创建控烟工作领导小组;2、制定创建无烟企业实施方案;3、召开创建“无烟企业”控烟工作动员会,部署创建工作。(二)实施阶段(2xxx年3月—12月)

  1、建立各部门工作小组。划分各部门责任企业,指定部门负责人为控烟主力人员;

  2、企业设立控烟宣传员、控烟督导员和巡视员;3、修改完善各项规章制度及职责;4、建立检查考核系统,将控烟工作纳入员工考核体系中;5、企业控烟措施1)企业内工作场所有明显的禁止吸烟标志;2)企业内不出售烟草制品;3)企业内所有的室内不摆放烟具、烟灰缸;4)企业职工、及家属和来访者不得在办公室、会议室及户内吸烟;5)结合“世界无烟日”组织大型宣传教育活动;6)利用企业内局域网、宣传栏、期刊、展板、等载体进行控烟宣传教育;7)向员工发放《控烟知识宣传材料》、《控烟指导手册》;8)对员工进行控烟知识、控烟方法和技巧培训;9)企业设立户外吸烟区;五、评估与总结按照实施方案与无烟企业标准进行评估与总结,并将执行情况形成书面材料上报。六、评审与验收(2xxx年6月)向长沙市相关部门提出申请,组织对企业进行评审和验收,并获得证书和牌匾。单位控烟工作计划2为进一步推动我中心控烟工作的深入开展,使广大干部职工远离烟草危害,减少因吸烟引发的各种疾病的发生,提高干部职工的健康水平,现将我中心控烟工作计划安排如下:一、明确目标,加强领导根据单位人事调整,进一步明确单位控烟领导小组组成和职能,中心成立由中心党组副书记、主任潘郴华任组长,曹品中、李洪斌任副组长,陈强、喻华、李波、何克非、许槐英、雷行涛、袁勇、曾柏

  华为成员的控制工作领导小组,由分管领导负责分工,各科(部)室紧密配合,积极开展控烟工作。把控烟工作纳入中心的总体工作计划,确保控烟工作有计划,有组织、有检查、有落实。把创建“无烟单位”作为我中心的年度目标,明确工作职责,制定控烟措施。

  二、落实各项控烟规章制度进一步完善了中心控烟制度,并加强制度的宣传与落实,每个科(部)室安排一名兼职控烟监督员,并明确工作职责。将科(部)室控烟情况与科(部)室绩效考核结合起来。三、切实开展各项控烟活动1、营造控烟氛围。将单位控烟工作计划,控烟制度等利用单位网站、城投简报进行公示,使全体干部职工都知晓并自觉遵守。在办公室、会议室、走廊等单位醒目位置设立“请勿吸烟”等标志,随时提醒干部职工和外来人员不要吸烟。2、开展主题日宣传活动。5月31日世界无烟日,中心控烟工作领导小组开展控烟宣传教育活动,提高干部职工对烟草产品的认识,有效降低吸烟率。3、将控烟工作纳入单位健康教育课程。每年至少开展一次关于控烟工作的健康教育讲座,并将此作为健康教育课程内容确保落实到位。4、加强检查。控烟工作领导小组要定期和不定期的对单位各科(部)室的控烟落实情况进行督查,并提出整改措施。单位控烟工作计划3一、领导高度重视,建立健全组织机构为了加强控烟健康教育工作,我局成立控烟工作领导小组,明确控烟工作职责,并责成专人负责不定期的巡视、检查,全面组织开展控烟工作。建立严格的禁烟规章制度,制定专门禁烟规定。二、加强宣传教育,提高个人思想认识充分利用健康教育、宣传栏、宣传橱窗、控烟海报等多种形式,开展吸烟有害健康的宣传教育,充分利用“世界无烟日”等重大活动大力开展吸烟危害性的宣传教育,组织观看吸烟引发疾病的病例和造成的后果,邀请专业人员讲解吸烟危害身体的原理和如何采取有力的

  戒烟措施,吸烟的同志在做好自身戒烟的同时,也要做好他人的劝烟工作,不吸烟的同志要积极监督、帮助吸烟的同志做好戒烟工作,全体干部一致投入到控烟工作中去。

  三、明确目标任务,全面开展控烟工作大力倡导机关吸烟的干部有计划的戒烟或减少吸烟,控制吸烟的场所,禁止在公共场所和人群密集的地方、办公场所吸烟,全力营造卫生、健康的工作和生活环境,将吸烟的人群控制在最小程度,各个科室开展创建无烟办公室活动,对外来人员的敬烟、吸烟行为婉言谢绝,同时动员他们早日戒烟,及早远离烟魔的毒害,全面开展控烟工作。四、采取有力措施,保证控烟工作正常开展局办公楼、活动室等公共场所,禁止吸烟,并设醒目标志,不设烟具,从而在机关形成控烟、戒烟、远离吸烟的工作氛围,动员不吸烟的同志对吸烟人员进行监督教育,开展一系列的措施确保控烟工作的顺利开展。五、加强考核和检查,确保控烟工作取得实效在做好日常控烟工作的同时,加强对此项工作的检查、监督,实行严格的考核管理,开展常规性检查,发现违反控烟标准的及时予以纠正和制止,在重点部位、重点场合开展重点督察,确保无抽烟行为发生,加强考核,把控烟工作纳入年终岗位责任制考核,结合卫生检查制度予以奖惩,对反复劝戒不能达到要求的人员进行警告,切实将控烟工作落到实处,争取在较短时间内建成无烟单位。单位控烟工作计划4为了促进职工身心健康,优化人文环境,树立良好的公众行象,为此在全局开展“控烟”活动,为保障控烟活动顺利开展,特制定控烟工作计划。一、实施“控烟”活动的意义吸烟有害健康”已为全世界人类所共识,据世界卫生组织统计,约70%的家庭,32%的公共场所和25%的工作场所成为被动吸烟场所,全世界每年因吸烟造成的死亡人数达1000万,我国每天有2000人因

  吸烟死亡,控制和减少吸烟已成为全社会的共同责任。创造一个良好的无烟环境,不仅有益于身心健康的发展,而且对体质的增强和健康水平的提高以及社会良好风尚的建立都具有深远的意义。

  二、实施“控烟”活动的目标倡导单位领导率先带头不吸烟,单位的办公室、会议室等公共场所严禁吸烟,不向来客敬烟,积极宣传吸烟有害健康的科学知识,形成大部分职工戒烟的良好氛围,通过各种途径使控烟、戒烟成为职工的自觉行动,要求各办公室、会议室设置“禁止吸烟”、“谢绝敬烟”等禁烟标志,培养职工自觉自愿戒烟的良好习惯。三、实施分阶段进行第一阶段:宣传动员阶段。主要是成立领导机构,制定方案,部署工作任务;第二阶段:创建实施阶段。主要是落实专人管理控烟工作,组织开展“控烟”活动,力促控烟活动取得实效;第三阶段:自查整改阶段。主要是对照创建标准进行自查,寻找问题,进行整改,完善档案资料。四、无烟办公室标准1、要求有无烟办公室规划或计划,有工作制度和保障措施。2、全面落实《分宜县气象局控烟工作计划》,会议室、办公室、接待室等公共场所要张贴统一的禁止吸烟标志牌,有控烟管理制度,不摆放烟具,不得有烟蒂等吸烟行为。3、职工、家属及来访者不在禁止吸烟的区域内吸烟。4、有专兼职人员负责禁止吸烟的日常管理工作,有控烟检查员,做到及时劝阻和纠正违规行为,对不听从劝阻的吸烟者,给予处罚。5、利用多种形式进行吸烟有害健康的宣传教育,并将其纳入到健康教育工作中。6、定期对职工吸烟状况进行调查,职工要了解吸烟有害健康的科学知识,积极开展控烟工作。7、不得接受烟草厂商的赞助和标有烟草广告标志的物品,院内不张贴烟草广告。

  8、职工群众对办公室控烟工作满意率达90%以上。单位控烟工作计划5

  为进一步深入开展控烟工作,大力宣传吸烟的危害,努力提高全局工作人员对烟草危害健康知识的知晓率和对控烟工作的认同度,大力开展控烟工作,保障全局工作人员的身体健康水平,制定本工作计划。

  一、指导思想以维护全局工作人员的身心健康为出发点,以树立“健康第一”的思想意识为重点,以开展控烟活动,培养全局工作人员良好的健康卫生习惯为主要内容,以全面普及健康教育和实现全局工作人员体质健康标准为目的,扎实深入地在全局开展控烟健康教育活动,确保各项工作顺利完成。二、工作重点1、开展多种形式的宣传活动,创造良好的控烟健康教育氛围要充分利用“世界无烟日”宣传、“禁毒日”宣传、会议等形式大力开展控烟健康教育宣传活动,同时要建立单位、家庭、社会三结合的控烟健康教育体系,大搞内容丰富的宣传教育活动,全面提高全局工作人员对吸烟危害健康的认识。2、继续完善控烟制度要建立健全控烟制度,落实人员、制定切实可行的年度控烟工作计划及奖评考核办法,定期召开领导小组会议,安排部署控烟活动的检查落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,不断提高全局工作人员控烟的自觉性。3、抓好办公场所禁烟工作要在办公场所醒目处张贴吸烟有害健康标志,并在会议室、无烟办公室等场所禁止放置烟具,禁止向外来人员敬烟,经常开展大扫除,保持单位内外环境干净整洁,无丢弃的烟头,烟蒂等杂物。单位控烟工作计划6为进一步贯彻《上海市公共场所控制吸烟条例》,顺利推进机关单位控烟工作,根据上海市健康促进委员会2011年实施《控烟条例》

  的季度控烟工作要求,结合我区控烟工作的实际情况,制定青浦区第二季度机关控烟工作实施方案。

  一、主要目标继续以创建“无烟机关”活动为抓手,逐步拓展企事业单位参与“无烟单位”创建活动,已建的57家“无烟机关”和41家“无烟单位”着力巩固创建成果。通过实施第二季度机关控烟方案,进一步树立机关、单位良好形象,营造政府机关和单位室内公共场所控烟的.良好氛围,加大社会宣传效应,有效降低吸烟对健康的危害,促进员工身心健康和提高控烟意识,为全年《控烟条例》实施打好扎实基础。二、活动内容(一)创建“无烟机关”和“无烟单位”1、切实抓好“无烟机关”、“无烟单位”巩固工作继续实行“无烟机关”与机关政风行风建设挂钩的评议考核制度,联合有关部门,明查和暗访相结合,对已建单位的控烟落实情况进行督导。具体安排如下:(1)统一开展单位控烟宣传。历年创建成功的57家“无烟机关”和41家“无烟单位”加大控烟宣传,一是要在单位内部通过组织开展“吸烟与健康”的健康教育讲座以及相关主题活动,发放资料及利用单位网络平台等多种形式,加强控烟宣传教育。二是通过宣传栏、宣传橱窗等阵地,单位出一期控烟宣传板报,加强控烟宣传。(2)组织控烟工作自查活动。各“无烟机关”、“无烟单位”,对照无烟机关、无烟单位创建标准要求,进行一次自查,针对薄弱环节加以整改,措施落实到位。(3)组织控烟志愿者明查暗访活动。组织明查。4月下旬之前,组织控烟志愿者对已建的无烟机关,进行一次明查,检查单位禁烟标示和检查单位前阶段控烟宣传工作落实情况,重点检查现场和查看单位控烟工作组织管理资料。组织暗访。6月上旬,组织控烟志愿者对已建无烟机关,进行一次暗访,查看现场控烟工作长效管理情况,以现场检查为主。

  综合两次巡查活动结果,进行情况通报。同时,将督查结果与机关政风行风建设工作结合,对在年度督查中成绩优秀的“无烟机关”给予加分,问题突出的予以扣分。

  2、进一步推进“无烟机关”、“无烟单位”活动区健促会制订20xx年度青浦区开展创建“无烟机关、“无烟单位”活动通知,并以文件形式下发,各镇、街道,委办局进一步拓展创建覆盖面。创建机关和单位按照规定的程序和要求向健康促进委员会及时申报。具体要求如下:(1)创建“无烟机关”、“无烟单位”申报工作:4月底前,各单位填报申报表(见附件一:《20xx年青浦区创建“无烟机关”、“无烟单位”申报表》),将《申报表》一式两份并盖章,与有关申报材料(创建无烟机关、无烟单位工作计划),报送区健康促进委员会办公室健康促进科。(2)创建“无烟机关”、“无烟单位”的检查与验收:6月份,在申报单位创建过程中,以暗查形式,组织对年内申报的创建单位控烟工作推进情况进行督导、检查;11月,对通过暗查的新创建的“无烟机关”、“无烟单位”逐一进行验收。综合两次督导情况,以发文、授牌的形式予以命名。(具体考核内容见附件二:《青浦区“无烟机关”、“无烟单位”评估标准及考核办法》)(3)各申报单位要按照创建“无烟机关”、“无烟单位”的标准和任务落实建设措施,着力推进。要对照创建的标准和任务(见附件三:《“无烟机关”、“无烟单位”的标准和任务》),完善组织管理网络,切实加强领导,将控烟工作纳入年度工作计划,形成良好的创建氛围;抓紧建立控烟组织、制定方案措施、加强宣传教育,营造控烟氛围,提高员工参与控烟的主动性和自觉性;制定和完善控烟规章制度,认真部署,定期检查,落实奖惩措施,并将职工的控烟工作与年度评优等结合起来,确保既定的各项制度落到实处。(二)“世界无烟日”社会性宣传。5月31日,统一部署要求各镇、街道开展世界无烟日设点宣传活动。同时,发动已建及年内新建的无烟机关、无烟单位抓住机遇,开

  展控烟宣传活动,通过开展机关志愿者承诺行动、机关内部控烟自查、开展上街宣教活动、组织机关志愿者宣传劝阻行动等,促进单位内部职工控烟意识提高。

  三、工作要求1、各机关、单位根据创建“无烟机关”、“无烟单位”通知要求,按照时间节点要求,认真做好申报工作。同时,区,镇、街道健促办,加强督导,早部署、早落实,督促各申报单位全面按照考核标准要求,积极推进“无烟机关”、“无烟单位”创建工作。2、已创建的无烟机关、无烟单位根据“无烟机关”、“无烟单位”每三年复审一次的要求,切实做好控烟长效管理工作。以第二季度机关控烟实施方案为契机,进一步夯实基础,从宣传教育、规章制度等各方面加以巩固完善,努力营造机关、单位无烟氛围,迎接每年督查和明年复审。3、进一步加大督导,落实奖惩措施。各机关、单位进一步完善奖惩措施,加大检查力度。年内,由区健康促进委员会会同区机关政风行风评议部门组织社区志愿者参与“无烟机关”、“无烟单位”控烟工作的社会监督,不定期实行明查暗访。明查暗访中发现的问题将及时反馈给该单位的主要领导,以利于认真整改。4、各镇、街道及委办局广泛组织发动下属企事业单位,积极申报创建无烟单位。同时,要紧紧抓住“世界无烟日”契机,协调有关部门共同参与,组织开展好一次控烟宣传日活动,并定期组织志愿者队伍,开展控烟巡访和控烟劝阻活动,大力营造社会参与控烟良好氛围。

  

篇二:机关单位控烟措施及成效简介

  年机关单位控烟工作年终总结第一版

  20XX年机关单位控烟工作年终总结

  1、加强领导,落实创建责任。全省控烟工作会后,我局领导高度重视,一是成立了由市卫生局局长担任组长,各党组成员和相关单位负责人为成员的控烟领导小组,设立了市控烟办(市cdc),由市cdc健康教育科负责业务指导。二是召开了全市医疗卫生系统控烟工作启动会,市卫生局与各县区卫生局及市直市管单位签订了控烟目标责任书,将控烟工作纳入市上对县区和单位年度目标考核之中。三是制定下发了《20____年全市卫生系统控烟工作方案》,明确了创建目标、主要工作内容、工作职责和达标验收标准。四是层层召开控烟动员大会。3月29日,市卫生局召开了由市直市管单位领导、各县区卫生局主管局长参加的全市卫生系统控烟工作动员会,要求各级医疗卫生单位加强控烟履约工作,认真落实控烟工作方案。各县区和市直市管各医疗卫生单位也都积极按照市上要求进行动员部署、逐级落实责任。市卫生局8月底对各单位控烟工作进行了暗访,大多数单位能够依据无烟单位创建指南,落实各项创建任务。

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  2、强化培训,提高控烟能力。在全市卫生系统控烟工作实施方案下发后,我市狠抓控烟工作技术力量的培训。一是选派人员到省上参加了全省卫生系统控烟师资培训班,进一步明确了控烟的任务、责任,掌握了简短控烟技巧和劝阻技巧,通过学习为全市控烟培训做了师资准备。二是举办了全市控烟工作培训班。市卫生局于5月20日在市疾控中心举办了全市卫生系统控烟师资培训班,市直市管各医疗卫生单位主管控烟工作的科长、各县区卫生局主管股长、cdc主管主任及科长、各县区县医院、妇保院、中医医院主管控烟人员100余人参加了培训。市卫生局妇社科科长做了动员讲话,通报了省厅对我市控烟工作督导检查情况。培训班主要就我市20____年控烟工作方案、无烟医疗卫生单位创建、戒烟门诊设立及戒烟干预方法等内容进行了详细的讲解和培训。各县区、各单位也都按照省、市控烟培训会的要求举办了控烟培训班,通过培训,学习了控烟相关文件,丰富了控烟知识,明确了控烟工作任务,为控烟工作顺利开展打好了基础。

  3、加大宣传,营造控烟氛围。一是市卫生局积极与____电视台、____日报社等媒体合作,通过媒体向广大群众宣传烟草

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  制品对人体的危害,鼓励群众自觉____烟草,呵护生命。____电视台在黄金时段播放控烟及健康教育公益____,市卫生局、市爱卫办4月26日在____日报五版“健康养生”版面,以整版篇幅,集中刊载《公共场所卫生管理条例实施细则》中关于5月1号起公共场所禁烟相关规定和烟草危害、控烟历程、戒烟好处、卫生系统控烟安排等内容及中国公民健康素养66条等健康防病知识,倡导健康文明生活习惯。从4月中旬起在____人民广播电台适时播放公共场所控烟和全民健康教育专题节目。二是各级各类医疗机构利用单位大屏幕、宣传栏、展板、健康教育处方等向群众进行控烟教育。xx县县委县____与县卫生局合作,在____大院全面控烟,充分发挥____领导带头作用;xx县在县城中心广场举行了“全民健康教育暨拒绝烟草引领健康行动启动仪式”,以图文并茂的形式向群众宣传了吸烟对人类健康所造成的危害及健康生活行为方式对人体健康的重要性,提醒吸烟人群和社会公众认清烟草的危害,自觉戒烟、日常生活规律和限盐控油对居民健康的意义。三是认真做好第24个世界无烟日宣传活动。为积极做好第24个世界无烟日活动及相关履约工作,市卫生局、市爱卫办制定下发了《关于开展第24

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  个世界无烟日活动及相关履约工作的通知》(宝市卫社发[20____]243号),对宣传活动做出详细的部署安排,明确各级各类医疗卫生机构职责、分工。当日,市卫生局组织xx区、xx区各类医疗机构在人群密集的火车站广场和炎帝园广场开展了声势浩大的控烟宣传活动。

  4、多措并举,全面开展控烟工作。一是完善控烟相关制度。全市各级各类医疗卫生机构都制定了控烟工作制度、劝阻制度、考评奖惩制度、控烟监督和巡查等相关制度,并由专人负责落实和记录。单位与科室,科室与个人签定控烟目标责任书,落实控烟责任,同时,各单位将控烟工作纳入本单位工作计划,并有资金保障。二是开展吸烟情况调查。全市各单位对本单位吸烟人员开展基线调查,对吸烟人员的烟龄、吸烟量等情况进行统计登记,并针对性进行戒烟服务。三是加强无烟环境布置,室内场所全面禁烟。全市各医疗机构都制作了禁烟标识、宣传画等张贴在室内区域,办公场所不摆放烟具,控烟监督员能够及时对吸烟者进行劝阻。四是设立戒烟门诊和室外吸烟区。各医疗单位按要求设立了戒烟门诊,公布了戒烟咨询电话,明确了戒烟医生,为群众提供戒烟服务。同时各单位根据

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  各自的实际情况设立了室外吸烟区,市中心医院和市人民医院设置了比较规范的吸烟区并有明确的引导标识。五是加强信息报送。各单位均成立了控烟领导小组,确定信息报送员,将本单位每月控烟工作情况及时向

  市控烟办报送,市控烟办将全市每月控烟工作汇总后报省控烟办。

  5、强化督导,严格验收。一是全市各级医疗机构都能利用查房、巡查等方式对科室控烟工作进行督导检查。医生能够利用诊疗间隙向病人及病人家属宣传烟草制品对人体的危害,对吸烟者提供戒烟咨询和技术指导。二是各县区多次组织多部门对控烟工作进行督导检查,对检查出的问题提出整改意见。各单位能接受群众的监督,xx县卫生局在局机关设立了控烟监督电话和控烟监督举报箱,接受群众监督。三是8月份市卫生局组织对各县区、市直市管各单位创建无烟医疗卫生情况进行了暗访,发现各单位对控烟工作非常重视,要都按照标准积极创建,取得了一定成效。四是在自查的基础上,各单位积极申报,市卫生局从9月26日开始分两组对全市卫生系统创建市级无烟单位工作进行了验收。全市现有乡级以上医疗卫生机构

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  共257家,按照卫生部无烟医疗卫生单位标准,经验收达到无烟单位标准253家,创建达标率98%,其中市直市管单位15家,县级66家,乡镇级172家。无烟医疗卫生系统的创建不仅有力改善了卫生系统的服务环境,也给全社会控烟作了表率。

  

篇三:机关单位控烟措施及成效简介

  20xx年度控烟工作总结柳林疾病预防控制中心20xx年度控烟工作总结本年度按照我中心年初制定的控烟工作计划我们通过健康教育开展各种活动等多种形式积极宣传吸烟有害健康等知识认真学习有关卫生常识和健康促进知识充分认识到吸烟的危害和控烟的意义严格执行控烟规定公共场所无人吸烟控烟意识增强

  单位控烟工作总结

  篇一:控烟工作总结控烟工作总结本年度,按照本单位制定的控烟工作计划,我们通过健康教育、中层领导会、职工大会、宣传栏等多种形式,向全所职工宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,使全体职工充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行本单位的控烟规定。作到单位公共场所无人吸烟,职工控烟。归纳起来我们主要做了以下几项工作。一、领导重视、制度健全。在控烟领导小组的统一组织下,县局长亲自负责相关部门制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成专人负责不定期的巡视、检查。二、加大宣传力度,收效显著。充分利用健康教育、中层干部会、职工大会、宣传栏等多种形式,对职工开展吸烟有害健康的宣传教育,提高职工的控烟知识,培养职工不吸烟行为的好习惯,增强干部职工自我保健意识和能力。同时,还利用政治学习及教研活动,开展职工的控烟、戒烟、控烟教育,进一步提高职工的控烟能力。三、公共场所禁止吸烟。

  单位的办公室、会议室等公共场所,禁止吸烟,并设醒目标志,不设烟具。四、领导带头,人人参与控烟活动。单位领导带头控烟,单位各部门齐抓共管控烟工作。共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了职工的控烟责任感,增强了控烟能力。五、控烟宣传遍及家庭和纳税人。主动和纳税人配合,利用日常监督积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,倡导经营户戒烟、控烟。在5月31日无烟日,本单位要求干部职工控烟、戒烟,同时宣传控烟措施、吸烟危害等,建议中层领导控烟、戒烟,以身做则为教育职工养成不吸烟的习惯做表率。六、本单位把是否吸烟作为职工日常考评、“先进工作者”评选评定内容,把控烟与本单位创建文明单位工作相结合。总之,经努力,全所职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养良好的健康习惯,促进职工的身心健康作出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作,努力创建文明单位。篇二:20XX年度控烟工作总结20XX年度控烟工作总结本年度,按照我局年初制定的控烟工作计划,我们通过

  健康教育、开展各种活动等多种形式,积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行控烟规定,公共场所无人吸烟,控烟意识增强。我们主要做了以下几项工作。一、领导重视、制度健全在创卫控烟领导小组的统一组织下,我局局长亲自负责,办公室制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成办公室主任专程负责,不定期的巡视、检查。二、出台控烟措施1、成立控烟小组,组长:万光清;副组长:郑国春;成员:余凤明、李勇、钱祝顺、王月。控烟小组负责创建无烟单位、无烟环境工作。2、提倡不吸烟、不相互敬烟。3、办公室、楼道等公共场所严禁吸烟。4、凡贴有禁烟标志的禁烟区,撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。5、我局人员有义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。三、加大宣传力度,收效显著充分利用学习、开展活动、会议等多种形式,开展吸烟有害健康的宣传教育,提高控烟知识,培养不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。同时,办公室还利用政治学习及各种活动,开展干部职工的控烟、戒烟教育,进一步

  提高干部职工的控烟能力。四、领导带头,人人参与控烟活动公司领导带头控烟,齐抓共管控烟工作。在全体干部职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了干部职工的控烟责任感,增强了控烟能力。五、控烟宣传遍及单位和家庭在5月31日世界无烟日倡导规劝戒烟、控烟。同时宣传控烟措施、吸烟危害等,建议单位职工及住户控烟、戒烟,以身作则养成不吸烟的习惯做表率。总之,经过努力,全体干部职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,和居住条件,确保好的健康习惯,促进良好的心态,为我局创卫控烟健康做出了一定的成绩。我们将为创建文明单位、无吸烟单位携手共努力。20XX年9月16日篇三:20XX年度控烟工作总结柳林疾病预防控制中心20XX年度控烟工作总结本年度,按照我中心年初制定的控烟工作计划,我们通过健康教育、开展各种活动等多种形式,积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行控烟规定,公共场所无人吸烟,控烟意识增强。我们主要做了以下几项工作。

  一、领导重视、制度健全在控烟领导小组的统一组织下,我中心领导亲自负责,宣教科制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,并不定期的巡视、检查。二、出台控烟措施1、成立控烟小组,控烟小组负责创建无烟单位、无烟环境工作。2、提倡不吸烟、不相互敬烟。3、办公室、楼道等公共场所严禁吸烟。4、凡贴有禁烟标志的禁烟区,撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。5、我中心人员有义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。三、加大宣传力度,收效显著充分利用学习、开展活动、会议等多种形式,开展吸烟有害健康的宣传教育,提高控烟知识,培养不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。同时,还利用政治学习及各种活动,开展干部职工的控烟、戒烟教育,进一步提高干部职工的控烟能力。四、领导带头,人人参与控烟活动公司领导带头控烟,齐抓共管控烟工作。在全体干部职

  工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了干部职工的控烟责任感,增强了控烟能力。五、控烟宣传遍及单位和家庭在5月31日世界无烟日倡导规劝戒烟、控烟。同时宣传控烟措施、吸烟危害等,建议单位职工及住户控烟、戒烟,以身作则养成不吸烟的习惯做表率。总之,经过努力,全体干部职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,和居住条件,确保好的健康习惯,促进良好的心态,为我局创卫控烟健康做出了一定的成绩。我们将为创建文明单位、无吸烟单位携手共努力。

  

篇四:机关单位控烟措施及成效简介

  机关控烟工作总结1000字

  当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。准备了《机关控烟工作总结1000字》,供大家参考!

  为进一步贯彻《市公共场所控制吸烟条例》,顺利推进我镇机关单位控烟工作,按照市人大常委会关于《市公共场所控制吸烟条例》(简称《条例》)贯彻实施情况执法检查的总体安排以及金健促委][20XX年]3号文《关于做好区机关控烟工作的通知》的工作要求,结合我镇控烟工作的实际情况,特制定以下工作计划:

  一、工作目标积极认真组织条例的贯彻实施工作,进一步推进辖区内“国家机关提供的公共服务的办事场所”、“国家机关的会议室”、餐厅以及公共的工作场所等室内公共活动区域等控烟工作。二、健全组织机构,确保控烟工作有计划、有落实为切实加强对控烟工作的领导,成立控烟工作领导小组,由分管卫生工作的领导担任组长,成员由相关科室(部门)负责人组成。进一步明确控烟工作职责,坚持政府主导、多部门参加。定期考核评估“控烟”工作。三、加大控烟宣传教育工作力度1、围绕今年世界无烟日主题,组织开展学习宣传控烟活动。在朱泾镇社区报刊登控烟知识宣传文章及公益广告图片,提高市民对吸烟危害的认识,及时报道和宣传各部门的控烟活动开展情况,营造健康、清洁、禁烟的良好社会环境。2、以“5.31”世界无烟日为契机,大力开展控烟宣传活动,利用宣传栏、展板、橱窗、电子显示屏、悬挂横幅等宣传形式,开展控烟咨询、义诊等健康教育活动。加大控烟与健康知识的传播力度,倡导健

  康的生活方式,提高健康水平。3、镇健促办定期组织召开控烟领导小组、联络员工作会议,交

  流情况、研究问题、商讨对策、深入推进《条例》的贯彻和实施。四、工作措施(一)营造控烟氛围禁烟标识的规范及补漏,做到全部印有监管电话,确保辖区内法

  定全面控烟的所有“国家机关提供的公共服务的办事场所”、“国家机关的会议室、餐厅以及公共的工作场所等主要公共活动区域”等场所全覆盖。

  (二)落实控烟措施1、加强控烟工作检查督导,由镇社区控烟志愿者代表和镇市民巡访团组成控烟督导队伍对各单位的控烟工作进行不定期抽查暗访,检查以办公室、会议室、食堂为主。查看单位内是否规范张贴禁烟标志和控烟宣传海报、单位内是否规范设置吸烟点。抽查主要领导办公室、会议室、食堂是否有烟具,有烟灰、烟蒂、烟味,并随机抽问部分职工《条例》知晓率。各单位也要定期自查,并做好详细记录。2、建立督查考核机制,向社会公开镇府机关控烟工作监督电话,接受社会各界对机关各单位控烟情况的监督举报,将控烟工作纳入文明机关等评比工作中。(三)做好控烟工作效果评价和管理针对控烟工作取得的成绩,认真总结经验,要做到数字可靠、办法可行、有推广价值,对今后的控烟工作的开展具有指导性的意义。并做好控烟工作的档案管理,注意收集整理各种控烟活动资料、影像图片等,有序分类存档,档案管理要有连续性。五、时间节点4月15日前组建控烟领导小组、控烟检查督导员、制定控烟工作计划,召开会议部署控烟工作。5月1日前完成辖区内机关单位控烟标识的补贴和更新工作,并组织控烟督导员对会议室、餐厅以及公用的工作场所等室内公共活动

  区域等进行检查。6月1日前迎接区健促办组织社区控烟志愿者和区市民巡访团对

  我镇机关单位控烟工作开展督查。

  

篇五:机关单位控烟措施及成效简介

  控烟工作情况简介

  为进一步推动我局控烟工作的深入开展,使干部职工远离烟草危害,减少因吸烟印发的各种疾病的发生,提高干部职工的健康水平,现将我局控烟工作情况简介如下:一、明确目标,加强领导成立控烟工作领导小组,由分管领导负责分工,各股室紧密配合,积极开展控烟工作,把控烟工作纳入总体工作计划,确保控烟工作有计划、有组织、有检查、有落实。二、落实各项控烟规章制度进一步完善控烟制度,并加强制度的宣传与落实,安排一名兼职控烟监管员,并明确工作职责。将各股室控烟强开绩效考核结合起来。三、切实开展各项控烟活动1.营造控烟氛围。将单位控烟工作计划,控烟制度等利用门户网站、宣传栏等进行公示,使全体干部职工都知晓并自觉遵守。在办公室、走廊等单位醒目位置设立“请勿吸烟”等标志,随时提醒干部职工和外来人员不要吸烟。

  2.将控烟工作纳入单位健康教育课程。每年至少开展一次关于控烟工作的健康教育讲座,并将此作为健康教育课程内容确保落实到位。3.加强检查。控烟工作领导小组要定期和不定期的对各股室的控烟落实情况进行督查,并提出整改措施。

  

篇六:机关单位控烟措施及成效简介

  机关单位控烟年度工作计划精选10篇模板

  工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏,决定了下一年的发展前景的好坏。下面是关于机关单位控烟年度工作计划精选10篇,希望对您有所帮助。

  机关单位控烟年度工作计划1市处各科所为进一步推动控烟工作的深入开展,使广大干部职工远离烟草

  危害,减少因吸烟引发的各种疾病的发生,提高干部职工的健康水平,现制定20_年控烟工作计划

  一、加强控烟工作领导进一步加强控烟工作的组织领导,明确工作职责,制定符合实际的工作计划和控烟措施。积极开展控烟工作,把控烟工作纳入健康教育工作计划,确保控烟工作有组织、有计划、有检查、有落实,确保控烟工作顺利开展。二、落实控烟制度认真履行世界卫生组织《烟草控制框架公约》和《西安市公共场所禁止吸烟暂行规定》,加强对烟草危害的宣传工作,制定控(禁)烟计划和制度,设立禁烟标志,落实控烟措施,创建无吸烟单位。三、开展控烟活动认真实施全国爱卫会《关于在公共交通工具及其等候室禁止吸烟的规定》,进一步完善公共场所禁止吸烟措施并加强制度的宣传与

  落实。充分发挥多种宣传形式,大力宣传吸烟的危害性,使广大干部职工自觉抵制烟草危害,引导广大干部职工选择健康生活的方式,养成良好的生活习惯。

  (一)机关干部要带头履行《西安市公共场所禁止吸烟暂行规定》,机关会议室、办公室、电梯间、卫生间要全面禁烟,不设招待烟及烟具,来人不敬烟。

  (二)充分利用“5·31世界无烟日”,开展控烟宣传教育主题活动,提高干部职工对吸烟危害的认识,有效降低吸烟率。

  (三)将控烟工作纳入健康教育范围。每年至少开展一次控烟工作的健康教育宣传或讲座。

  机关单位控烟年度工作计划2为进一步推动我中心控烟工作的深入开展,使广大干部职工远离烟草危害,减少因吸烟引发的各种疾病的发生,提高干部职工的健康水平,现将我中心20_年控烟工作计划安排一、明确目标,加强领导根据单位人事调整,进一步明确单位控烟领导小组组成和职能,中心成立由中心党组副书记、主任潘郴华任组长,曹品中、李洪斌任副组长,陈强、喻华、李波、何克非、许槐英、雷行涛、袁勇、曾柏华为成员的控制工作领导小组,由分管领导负责分工,各科(部)室紧密配合,积极开展控烟工作。把控烟工作纳入中心的总体工作计划,确保控烟工作有计划,有组织、有检查、有落实。把创建“无烟单位”作为我中心的年度目标,明确工作职责,制定控烟措施。

  二、落实各项控烟规章制度进一步完善了中心控烟制度,并加强制度的宣传与落实,每个科(部)室安排一名兼职控烟监督员,并明确工作职责。将科(部)室控烟情况与科(部)室绩效考核结合起来。三、切实开展各项控烟活动1、营造控烟氛围。将单位控烟工作计划,控烟制度等利用单位网站、城投简报进行公示,使全体干部职工都知晓并自觉遵守。在办公室、会议室、走廊等单位醒目位置设立“请勿吸烟”等标志,随时提醒干部职工和外来人员不要吸烟。2、开展主题日宣传活动。5月31日世界无烟日,中心控烟工作领导小组开展控烟宣传教育活动,提高干部职工对烟草产品的认识,有效降低吸烟率。3、将控烟工作纳入单位健康教育课程。每年至少开展一次关于控烟工作的健康教育讲座,并将此作为健康教育课程内容确保落实到位。4、加强检查。控烟工作领导小组要定期和不定期的对单位各科(部)室的控烟落实情况进行督查,并提出整改措施。机关单位控烟年度工作计划3为进一步贯彻《上海市公共场所控制吸烟条例》,顺利推进机关单位控烟工作,根据上海市健康促进委员会20_年实施《控烟条例》的季度控烟工作要求,结合我区控烟工作的实际情况,制定青浦区第二季度机关控烟工作实施方案。

  一、主要目标继续以创建“无烟机关”活动为抓手,逐步拓展企事业单位参与“无烟单位”创建活动,已建的57家“无烟机关”和41家“无烟单位”着力巩固创建成果。通过实施第二季度机关控烟方案,进一步树立机关、单位良好形象,营造政府机关和单位室内公共场所控烟的良好氛围,加大社会宣传效应,有效降低吸烟对健康的危害,促进员工身心健康和提高控烟意识,为全年《控烟条例》实施打好扎实基础。二、活动内容(一)创建“无烟机关”和“无烟单位”1、切实抓好“无烟机关”、“无烟单位”巩固工作继续实行“无烟机关”与机关政风行风建设挂钩的评议考核制度,联合有关部门,明查和暗访相结合,对已建单位的控烟落实情况进行督导。具体安排如下:(1)统一开展单位控烟宣传。历年创建成功的57家“无烟机关”和41家“无烟单位”加大控烟宣传,一是要在单位内部通过组织开展“吸烟与健康”的健康教育讲座以及相关主题活动,发放资料及利用单位网络平台等多种形式,加强控烟宣传教育。二是通过宣传栏、宣传橱窗等阵地,单位出一期控烟宣传板报,加强控烟宣传。(2)组织控烟工作自查活动。各“无烟机关”、“无烟单位”,对照无烟机关、无烟单位创

  建标准要求,进行一次自查,针对薄弱环节加以整改,措施落实到位。(3)组织控烟志愿者明查暗访活动。组织明查。4月下旬之前,组织控烟志愿者对已建的无烟机关,

  进行一次明查,检查单位禁烟标示和检查单位前阶段控烟宣传工作落实情况,重点检查现场和查看单位控烟工作组织管理资料。

  组织暗访。6月上旬,组织控烟志愿者对已建无烟机关,进行一次暗访,查看现场控烟工作长效管理情况,以现场检查为主。

  综合两次巡查活动结果,进行情况通报。同时,将督查结果与机关政风行风建设工作结合,对在年度督查中成绩优秀的“无烟机关”给予加分,问题突出的予以扣分。

  2、进一步推进“无烟机关”、“无烟单位”活动区健促会制订20_年度青浦区开展创建“无烟机关、“无烟单位”活动通知,并以文件形式下发,各镇、街道,委办局进一步拓展创建覆盖面。创建机关和单位按照规定的程序和要求向健康促进委员会及时申报。具体要求如下:(1)创建“无烟机关”、“无烟单位”申报工作:4月底前,各单位填报申报表(见附件一:《20_年青浦区创建“无烟机关”、“无烟单位”申报表》),将《申报表》一式两份并盖章,与有关申报材料(创建无烟机关、无烟单位工作计划),报送区健康促进委员会办公室健康促进科。(2)创建“无烟机关”、“无烟单位”的检查与验收:6月份,在申报单位创建过程中,以暗查形式,组织对年内申报的创建单位控

  

篇七:机关单位控烟措施及成效简介

  为加强本中心精神文明建设按照创建无烟单位文件精神全面贯彻落实卫健局关于医疗卫生机构申报xx区无烟单位的通知要求结合我中心实际特制定xx区xx单位控烟工作实施方案

  单位控烟工作实施方案

  XX单位控烟工作实施方案为加强本中心精神文明建设,按照创建无烟单位文件精神,全面贯彻落实卫健局《关于医疗卫生机构申报XX区无烟单位的通知》要求,结合我中心实际,特制定XX区XX单位控烟工作实施方案。一、创建无烟单位的目的为群众和中心职工创造健康良好的检查和工作环境,提高医务人员的控烟意识和控烟技能,对吸烟群众进行劝阻,降低吸烟率,保护工作人员及群众身体健康。二、组织机构(一)成立中心控烟领导组,负责组织、监督、检查中心控烟的多项工作。组长:XXX副组长:XXX下设办公室(控烟办设在XX办公室)办公室主任:XXX成员:各科组(室)负责人监督员:各职能科负责人,负责控烟劝阻、监督工作。巡查员:由中心保安、保洁人员组成,负责加强控烟巡视和规劝工作。三、创建目标及人群中心内工作人员率先戒烟,创建中心无烟环境;按照医疗卫生系统全面禁烟的总体目标,创建“无烟单位”。目标人群:全体职工,前来体检(办证)群众及群众家属。四、实施方式(一)召开妇幼计生中心创建“无烟单位”动员大会,宣传卫生机构全面戒烟的工作意义,发放控烟宣传资料并向职工发出倡议做控烟工作表率。(二)控烟工作资金由办公经费中支出,确保工作落实到位。

  (三)根据“无烟医疗卫生计生机构督导评估标准”,召开控烟领导小组会议,具体安排控烟工作。

  (四)开展职工控烟培训工作,进行吸烟危害,戒烟方法,创建无烟单位工作培训。

  (五)通过宣传栏、电子屏、禁烟标识等形式做好职工和来访群众控烟宣传工作。

  (六)开展每季度的控烟检查和不定期院内巡查,与绩效挂钩。五、实施步骤(一)对控烟领导机构进行调整扩充,明确各科室负责人为控烟监督员兼宣传员,明确职责,包干区域,及时做好引导工作,保证中心控烟工作有序、保质开展。(二)修改完善控烟各项规章制度及职责。(三)对中心职工吸烟状况进行基本情况调查。(四)中心控烟措施:1、大堂、等候厅、会议室、厕所、走廊、电梯、楼梯等区域张贴禁烟标识,不得放置烟具,发现予以没收,扣绩效分并罚款,科室年度不予评优。2、单位职工在工作期间禁止吸烟,做好自身管理,其他外来人员递烟做到婉言拒绝。3、中心工作区域内发现职工及其家属吸烟者,任何人有权劝阻,对违反规定、屡教不改者、由单位在该职工当月绩效考核中扣罚。4、戒烟监督员负责日常工作,戒烟巡查员,日常巡查,劝阻并记录。中心办公室每月检查,对存在问题按规定通报批评。5、开展各项宣传教育活动(1)一楼大厅及二楼大堂张贴宣传画,制作宣传栏,各医务(工作)人员向群众及其家属宣传吸烟有害健康和戒烟方法等知识。(2)通过电子屏幕宣传戒烟。(3)定期组织开展医务人员控烟培训工作。(4)结合各种社会性宣传活动,开展控烟宣传,动员全社会力量努力营造良好的控烟氛围。

  

篇八:机关单位控烟措施及成效简介

  机关单位控烟工作总结简短汇报范文合集

  机关单位控烟工作总结简短汇报范文合集机关单位控烟工作总结简短汇报范文合集工作离不开计划,更离不开总结。没有工作总结,工作就没有一定的规划性和集中性,更凸显不了一份工作计划的特色。那么有关机关单位控烟工作总结怎么写?下面是为大家整理的有关机关单位控烟工作总结简短汇报,希望对你们有帮助!机关单位控烟工作总结简短汇报医院在控制其竭力保障健康教育经费开支,以其他项目经费增长情况下开设健康教育和控烟咨询健康教育配套设施,现将我院健康教育工作情况总结汇报如下:一、健全组织强化制度我院将健康教育工作列入医院重要议事工程,首先完善院、科、病室三级健康教育网络,成立健康教育领导小组,院党委书记担任组长,副院长、纪委书记等担任副组长,各职能科室负责人为组织成员成立健康教育科配备健康教育专干、科主任护士长是科室健康教育负责人,科室指定健康教育专干负责本科室健康教育工作。医院在控制其他项目经费增长的情况下,竭力保障健康教育经费开支,以完善健康教育配套设施,

  投入健康教育宣传阵地和健康教育宣传资料,制定健康教育计划和实施方案、从而保障了医院健康教育工作顺利开展。

  二、完善措施狠抓落实(一)医院制定了健康教育与健康促进工作制度、年度计划实施方案,及奖惩制度。各科室有健康教育、控烟工作计划,并按照计划实施开展良好,每月健康教育办公室按照工作计划到各科室检查健康教育开展情况,按照奖惩制度进行奖罚,进行通报。(二)完善全院各种指引标示牌、就诊检查流程、检查注意事项方便患者就诊、医院院容院貌和医务人员精神风貌有明显提升。(三)医院开展各种方式健康教育1、健康教有宣传阵地(1)健康教育宣传栏:门诊健康教育宣传栏每2月更换一次,合计本年度6次,各病区健康教育宣传栏每季度更换一次。开辟医院门诊健康教育长廊、主要介绍健康教育知识,心理健康知识,控烟知识,急救常识,安全知识、医院设备、科室、专家简介,指导患者就诊。(2)门诊和住院大厅和各科室均放置健康教育资料架供来院患者免费取阅健康教育资料。门诊各诊室配置健康教育资料

  架,放置健康教育处方和健康教育资料,培训各科室门诊医生正确使用健康教育处方,提高就诊患者相关疾病的健康知识。

  (3)门诊住院大厅电视屏、多媒体等播放健康教育知识。2、领取和自编健康教育宣传资料医院领取健康教育手册和孕妇保健教育手册读本25000本,分别发放到门诊、住院社区居民手中。自编健康教育处方22种88800张,发放到门诊、住院患者,自编控烟知识宣传彩页和肠道传染病防治知识折页及印制中国公民素养66条共33000张,分发至医务人员患者、居民手中。病区每个月召开公休座谈会,和健康教育健康促进、控烟活动会议,组织患者及家属参加,学习健康教育知识,征求患者及家属意见,让住院病人及家属在提供自身健康知识的同时也改进了我们工作中的不足。要求培训活动有资料、有记录。并每季度进行一次医务人员、病人健康教育测试,测试内容包括控烟、专科知识、公民素养知识。医务人员健康教育各项测试知识知晓率均90%以上,住院患者病陪人健康教育各项知识知晓率在80%以上。健康教育办公室定期召开一次公休座谈会发放健康教育宣传资料和满意度调查表满意度在97%以上。3、各病区编制常见病、多发病健康教育手册指导患者健康的生活方式和方法。(五)开展多种形式医院健康教育

  1、医护人员健康教育(1)不断提高职工健康教育重要性认识医院召开多次中层干部会议和职工大会,医院领导在会上强调医院健康教育重要性和必要性,他同医疗告知和心理护理一样,是适应医学模式向以健康为中心转变和现代医学发展趋势(由单纯治疗服务转向防治结合的综合服务),和谐医患关系。同时健康教育是医疗服务的组成部分和有效易行的治疗手段。(2)积极开展医护人员健康教育活动。医院职工每年参加卫生局组织的继续教育,主要学习健康教育理论、心理健康教育知识和慢性病相关知识(有学分)。(3)医教部、护理部等近年加大医疗护理三基三严培训、急救演练、突发公共卫生事件应急演练并取得优异成绩,开展医院突发公共卫生事件应急培训演练,提高医务人员应对公共突发事件能力。2、患者及家属健康教育(1)门诊设立健康教育咨询台和心理咨询室对候诊患者进行口头健康教育指导和咨询,介绍医院环境,解答患者提问,发放健康教育资料。门诊候诊大厅资料架放置健康教育资料供就诊患者免费取阅。接诊医生做随诊健康教育,针对病情指导患者检查、用药健康指导或发放健康教育处方。

  (2)20_年全院开展优质护理服务,以健康教育为中心使住院病人在享受优质服务的同时还增长了相应的健康知识.住院患者及家属每位住院患者建有一份健康教育评价表和健康评估表,根据患者健康状况和疾病进行入院病房出院健康教育接诊护士做口头入院健康教育介绍医院制度,让其熟悉环境。医护人员利用查房、治疗、护理时间进行病房健康教育指导患者配合各项检查,介绍检查、用药治疗注意事项。患者出院时医护人员指导其饮食、锻炼、用药复诊等.慢性病或有复发倾向的患者出院后,主治医师和病人服务中心电话回访了解患者身体状况、继续做患者健康教育,并征求患者意见以改进工作。

  3、大力提高群众性健康教育宣传为提高广大群众健康生活水平,今年我院共组织医务人员上街开展健康教育宣传活动14次以上,进行义诊、测血压、健康咨询,开展健康教育讲座和健康教育大讲堂5次、发放健康教育资料以提高社区居民和社会人群健康知识知晓率、健康行为形成率和健康技能掌握率。全年送医送药到基层宣传10余次,发放健康教育资料20_0余份。另外医院健康体检、高考体检等期问发放健康教有资料上万余份。以多种形式向群众宣传甲型H7N9型流感、手足口病、结核病、艾滋病等有关防病知识。慢性病防治知识教育是社区、社会宣传教育重点,我院通过发放健康教育资料

  和开展健康教育讲座进行高血压。糖尿病、心血管等疾病的防治知识教育。

  三、控烟工作我院在控烟工作方面成绩尤为突出,保持“无烟医院”称号。医院成立了控烟领导小组,形成院、科、室三级控烟网络,制定控烟计划、控烟制度、控烟措施、各科室指,定控烟监督员,进行控烟宣传、劝阻。医院在楼梯口、电梯、患者等候处、会议室、办公室、卫生间等张贴醒目禁烟标识500余处,宣传控烟画100余处,各期健康教宣传栏都有控烟知识宣传、医务人员带头不吸烟,宣传劝阻来院人员戒烟,对于烟瘾大一时戒不了的人员指引其到吸烟区。通过近几年控烟健康教育和无烟医院建设。医院吸烟人员和吸烟数量明显减少、目前我院几乎无医务人员和医院职工吸烟,少数初来医院人员吸烟。经过医务人员劝阻都能及时灭掉烟头,我院健康教育经过了积极努力地工作,虽然广大医务人员对建康教育重要性认识不断提高,健康教育理论水平和健康教育干预能力不断增强,健康教育工作取得显著成效、但我们的工作仍然存在许多不足,还须继续努力、完善。做好健康教育工作,为推动医院医疗卫生事业发展作为一项重要事业长抓不懈。为创建“国家卫

  生城市”和谐医患关系。促进广大患者及社会人群健康做出医务人员应有贡献。

  机关单位控烟工作总结简短汇报为进一步贯彻《市公共场所控制吸烟条例》,顺利推进我镇机关单位控烟工作,按照市人大常委会关于《市公共场所控制吸烟条例》(简称《条例》)贯彻实施情况执法检查的总体安排以及金健促委][2011]3号文《关于做好区机关控烟工作的通知》的工作要求,结合我镇控烟工作的实际情况,特制定以下工作计划:一、工作目标积极认真组织条例的贯彻实施工作,进一步推进辖区内“国家机关提供的公共服务的办事场所”、“国家机关的会议室”、餐厅以及公共的工作场所等室内公共活动区域等控烟工作。二、健全组织机构,确保控烟工作有计划、有落实为切实加强对控烟工作的领导,成立控烟工作领导小组,由分管卫生工作的领导担任组长,成员由相关科室(部门)负责人组成。进一步明确控烟工作职责,坚持政府主导、多部门参加。定期考核评估“控烟”工作。三、加大控烟宣传教育工作力度

  1、围绕今年世界无烟日主题,组织开展学习宣传控烟活动。在朱泾镇社区报刊登控烟知识宣传文章及公益广告图片,提高市民对吸烟危害的认识,及时报道和宣传各部门的控烟活动开展情况,营造健康、清洁、禁烟的良好社会环境。

  2、以“5.31”世界无烟日为契机,大力开展控烟宣传活动,利用宣传栏、展板、橱窗、电子显示屏、悬挂横幅等宣传形式,开展控烟咨询、义诊等健康教育活动。加大控烟与健康知识的传播力度,倡导健康的生活方式,提高健康水平。

  3、镇健促办定期组织召开控烟领导小组、联络员工作会议,交流情况、研究问题、商讨对策、深入推进《条例》的贯彻和实施。

  四、工作措施(一)营造控烟氛围禁烟标识的规范及补漏,做到全部印有监管电话,确保辖区内法定全面控烟的所有“国家机关提供的公共服务的办事场所”、“国家机关的会议室、餐厅以及公共的工作场所等主要公共活动区域”等场所全覆盖。(二)落实控烟措施1、加强控烟工作检查督导,由镇社区控烟志愿者代表和镇市民巡访团组成控烟督导队伍对各单位的控烟工作进行不定期抽查暗访,检查以办公室、会议室、食堂为主。查看单位内

  是否规范张贴禁烟标志和控烟宣传海报、单位内是否规范设置吸烟点。抽查主要领导办公室、会议室、食堂是否有烟具,有烟灰、烟蒂、烟味,并随机抽问部分职工《条例》知晓率。各单位也要定期自查,并做好详细记录。

  2、建立督查考核机制,向社会公开镇府机关控烟工作监督电话,接受社会各界对机关各单位控烟情况的监督举报,将控烟工作纳入文明机关等评比工作中。

  (三)做好控烟工作效果评价和管理针对控烟工作取得的成绩,认真总结经验,要做到数字可靠、办法可行、有推广价值,对今后的控烟工作的开展具有指导性的意义。并做好控烟工作的档案管理,注意收集整理各种控烟活动资料、影像图片等,有序分类存档,档案管理要有连续性。五、时间节点4月15日前组建控烟领导小组、控烟检查督导员、制定控烟工作计划,召开会议部署控烟工作。5月1日前完成辖区内机关单位控烟标识的补贴和更新工作,并组织控烟督导员对会议室、餐厅以及公用的工作场所等室内公共活动区域等进行检查。6月1日前迎接区健促办组织社区控烟志愿者和区市民巡访团对我镇机关单位控烟工作开展督查。

  机关单位控烟工作总结简短汇报工作离不开计划,更离不开总结。没有工作总结,工作就没有一定的规划性和集中性,更凸显不了一份工作计划的特色。工作总结往往总结的是关于公司的一些优秀的领导能力、管理组织经验和策划经验,这些经验是无价之宝,值得我们借鉴和学习。尽管工作总结报告离我们现在的距离有些远,但是多学习对自己没有坏处。本年度,按照我委年初制定的控烟工作计划,我们通过健康教育、黑板报、开展各种活动等多种形式,向我委职工及家属积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,机关干部充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行控烟规定,公共场所无人吸烟,住户禁烟、控烟意识增强。归纳起来我们主要做了以下几项工作。一、领导重视、制度健全在县创卫办、爱卫办的统一组织下,我委党组书记亲自负责办公室制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成专人负责不定期的巡视、检查。二、出台控烟措施1、成立控烟小组,控烟小组负责机关创建无烟单位工作。2、提倡不吸烟、不相互敬烟。

  3、机关会议室、办公室、档案室、库房、楼道等公共场所严禁吸烟。

  4、凡贴有禁烟标志的禁烟区,撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。

  5、机关人员有义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。三、加大宣传力度,收效显著充分利用学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式,对院内居民开展吸烟有害健康的宣传教育,提高机关大院内居民的控烟知识,培养各住户不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。同时,我委机关支部、行政办公室还利用政治学习及各种活动,开展干部的控烟、戒烟教育,进一步提高干部的控烟能力。四、领导带头,人人参与控烟活动我委领导带头控烟,单位也组成得力的班子,齐抓共管控烟工作。全局全体干部职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了局机关干部职工的控烟责任感,增强了控烟能力。五、控烟宣传遍及单位和家庭在5月31日世界无烟日,出专栏积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,倡导规劝机关大院居民戒烟、控烟。同时宣传我局的控烟措施、吸烟危害等,建议住户控烟、戒烟,以身作则养成不吸烟的习惯做表率。

  总之,经过努力,全体机关干部进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养机关大院居民好的健康习惯,促进居民的身心健康做出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作,努力创建文明单位、无吸烟单位。

  

篇九:机关单位控烟措施及成效简介

  机关控烟工作实施方案

  【篇一:xx镇《禁烟控烟工作方案》】

  xx镇《禁烟控烟工作方案》一、指导思想为全面落实爱国卫生运动委员会关于《2009年禁烟、控烟工作实施方案》通知精神,保护广大群众的健康,积极控制吸烟低龄化趋势,大力开展禁烟、控烟活动,让广大群众认识到吸烟与被动吸烟对人们带来的痛苦和灾难,从而进一步认识吸烟对健康的危害,提高广大群众的自觉性。二、领导小组组长:xxx(副镇长、分管领导)副组长:xxx(计生协会专职副会长)成员:镇直各单位及办公室负责人。禁烟、控烟活动领导小组,并定期召开领导小组会议,安排布置禁烟、控烟活动的检查和落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。三、禁烟、控烟的教育宣传1、加强宣传,创造良好的禁烟、控烟氛围。为了提高同志们对吸烟有害健康的认识,首先组织全镇干部职工认真学习上级文件精神、《中国控制吸烟有关法规汇编》等书中的有关内容,通过学习,提高机关干部对禁烟、控烟的认识,人人参与禁烟、控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的禁烟、控烟氛围。2、在办公室及公共场合关键位置设立禁烟标志。办健康教育专栏,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。3、建立单位、家庭、社会三结合的禁烟、控烟网络,单位要在净化机关环境的同时,将禁烟、控烟活动逐步延伸到家庭、社会。首先向家庭成员宣传吸烟的危害,要求家长不当着孩子的面吸烟,及早戒烟,教育孩子不吸烟。呼唤社会监督,通过宣传,让更多的人知道档案馆是禁烟、控烟场所,共同为群众创造优美舒适环境,关心所有人的健康。四、禁烟、控烟禁示性规定1、严禁机关干部和广大来我单位人员在禁烟区内外任何场所吸烟。2、严禁机关工作人员在办公室、会议室、阅览室等公共场所吸烟,坚决杜绝吸烟现象的出现。

  3、要求吸烟的机关尽早戒烟。4、不给客人敬烟,客人递烟婉言谢绝并劝客人不要抽烟。5、摆放禁烟标志,不设烟具。五、控制吸烟奖罚措施1、严禁机关干部在档案馆任何地方吸烟,若发现吸烟一次者,在会上进行严肃批评教育,吸烟两次者,在全镇进行通报批评,吸烟三次以上者,给纪律处分。2、机关干部在规定的禁烟场合吸烟第一次被发现者罚款100元,吸烟第二次被发现的,除了罚款以外还要求写书面检讨,第三次被发现者还要进行纪律处分。3、机关干部是否吸烟与年度评先评优结合起来,把禁烟、控烟活动与班子考评和年度考核结合起来。4、对于戒烟时间三个月以上并与单位签订协议不再抽烟的机关干部,单位将给予适当的奖励。5、单位全体机关干部对客人要忠告我单位的禁烟、控烟规定,并要求客人不准在档案馆禁烟区内吸烟。6、按照“谁主管谁负责”的原则,各单位负责本单位的禁烟工作。外来人员的禁烟工作,由负责接待的有关人员负责,进行逐级管理,责任到人。

  【篇二:蒲城县水务局公共场所控烟工作实施方案】

  蒲城县水务局公共场所控烟工作实施方案为了配合县委、县政府做好蒲城县创建国家卫生城市工作,控制和减少吸烟造成的危害,保障公民健康,提高环境卫生质量,努力推进公共场所控烟工作,结合我局实际,制定本实施方案。一、指导思想以提高全面健康质量为目的,以依法加强公共场所控烟的监管和教育,引导公民拒绝、控制吸烟为手段,全面开展公共场所控烟活动,逐步降低吸烟率和吸烟量,降低吸烟造成的公共危害,不断改善公共卫生质量,提高城市文明水平。二、基本原则公共场所控烟工作实行“限定场所、单位负责、全面参与、加强引导、严格管理”的原则。三、实施内容1、局机关、各办公室以及局各下属单位在醒目位置设立禁烟标识;2、局机关、局各下属单位要落实控烟监督员,做好劝阻吸烟工作;

  3、局机关会议室、局各下属单位会议室有明显的禁烟标识(墙上张贴禁烟标识,或会议桌上有禁烟标牌),不得放置烟缸,来客不敬烟;4、禁烟区域地面无烟蒂。四、实施要求1、加强领导,明确分工。成立局公共场所控烟工作领导小组,领导小组组长由局长史小鹏同志担任,副组长由党委书记麻振军、党委副书记王增奇同志担任,成员有魏峰、韩利军、惠永卫、张明建、史典铎、常委、贺文民、崔小明、韩军峰。领导小组下设办公室,办公室设在局机关,具体负责协调控烟工作的组织实施和监督检查。2、履行职责,管理规范。局各下属单位应履行下列职责:一是成立公共场所控烟工作领导小组,制定控烟工作计划及相关制度;二是在控烟的公共场所设置明显统一的控烟标识,不得摆放烟具,地面不得有烟蒂、烟灰;三是积极开展员工控烟宣传工作;四是工作人员积极戒烟,不向来客及不接受来客敬烟。3、建立制度,强化监督。局机关、局各下属单位要设立定期检查制度,局控烟领导小组办公室将对控烟公共场所的控烟工作进行专项检查,并对控烟工作定期抽查暗访,对执行不力、屡查不改的单位和个人,依照有关规定予以处罚。五、实施步骤(一)宣传发动阶段(2011年3月25日——4月30日)1、成立水务局公共场所控烟工作领导小组,制定下发《蒲城县水务局公共场所控烟工作实施方案》,全面部署全局公共场所控烟工作;2、各下属单位制定本单位控烟工作方案,明确工作进度,构建组织网络,于4月20日前将上述材料报局控烟领导小组办公室;3、加强控烟宣传,制作控烟标志,广泛宣传,教育全体职工自觉参与控烟活动。(二)组织实施阶段(2011年5月1日——6月30日)1、所有控烟场所禁烟标志等措施全部落实,监督员到岗到位;2、各单位积极开展自查自纠,做到禁烟区域无人吸烟,无烟蒂、烟灰,不摆放与吸烟有关的器具,不向来客及不接受来客敬烟;(三)验收巩固阶段(2011年7月1日——7月10日)各下属单位要组织人员开展自查并于2011年6月30日前递交自查报告。局公共场所控烟工作领导小组将对全系统公共场所控烟工作进行检查、考核、验收。

  【篇三:控烟工作实施方案】

  ***控烟工作工作意见一、指导思想为全面落实爱国卫生运动委员会关于《2014年禁烟、控烟工作实施方案》通知精神,保护广大群众的健康,积极控制吸烟低龄化趋势,大力开展禁烟、控烟活动,让广大群众认识到吸烟与被动吸烟对人们带来的痛苦和灾难,从而进一步认识吸烟对健康的危害,提高广大群众的自觉性,保证我站禁烟、控烟活动通过各级的检查验收。二、领导小组我局调整以局长为组长,常务副局长为副组长,各股室长为组员的禁烟、控烟活动领导小组,并定期召开领导小组会议,安排布置禁烟、控烟活动的检查和落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。三、禁烟、控烟的教育宣传1、加强宣传,创造良好的禁烟、控烟氛围。为了提高同志们对吸烟有害健康的认识,首先组织全局工作人员认真学习上级文件精神、《中国控制吸烟有关法规汇编》等书中的有关内容,通过学习,提高机关干部对禁烟、控烟的认识,人人参与禁烟、控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的禁烟、控烟氛围。2、在局明显设立禁烟标志。办健康教育专栏,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。3、建立单位、家庭、社会三结合的禁烟、控烟网络,单位要在净化机关环境的同时,将禁烟、控烟活动逐步延伸到家庭、社会。首先向家庭成员宣传吸烟的危害,要求家长不当着孩子的面吸烟,及早戒烟,教育孩子不吸烟。呼唤社会监督,通过宣传,让更多的人知道档案馆是禁烟、控烟场所,共同为群众创造优美舒适环境,关心所有人的健康。四、禁烟、控烟禁示性规定1、严禁机关干部和广大来我单位人员在禁烟区内外任何场所吸烟。2、严禁机关工作人员在办公室、会议室、阅览室等公共场所吸烟,坚决杜绝吸烟现象的出现。3、要求吸烟的机关尽早戒烟。4、不给客人敬烟,客人递烟婉言谢绝并劝客人不要抽烟。5、摆放禁烟标志,不设烟具。五、控制吸烟奖罚措施

  

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